雇佣童工从事危重劳动罪，是指违反劳动管理法律、法规，雇佣未满16周岁的未成年人从事超强度体力劳动，或者从事高空、井下作业，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的行为。本罪是《刑法修正案（四）》新增的罪名，司法实践中对本罪的认定和处罚应注意下列问题：
1本罪所雇佣的对象限于童工，即不满16周岁的少年儿童。雇佣已满16周岁的人从事劳动的，不能构成本罪。
2雇佣童工所从事的必须是危重劳动。根据《刑法修正案（四）》第4条的规定，
须具有下列三种情形之一，方能构成本罪：
（1）雇佣童工从事超强度体力劳动；
(2)雇佣童工从事高空、井下作业；
(3)雇佣童工在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动。犯罪主体既可以是单位，也可以是个人。单位犯该罪的，只追究直接责任人员的责任。 造成重大责任事故的，又构成其他犯罪的，依照数罪并罚处罚。